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《跨文化bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址理论与实践》Managing Across Cultures

内训讲师:费胜伟 需要此内训课程请联系中华企管培训网
《跨文化bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址理论与实践》Managing Across Cultures内训基本信息:

内训课程大纲
第一章:文化与bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址、全球化
对文化的认知
文化的两个比喻
文化与bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址的关系

第二章:跨文化bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址五大理论
六大价值取向理论(Kluckhohn & Strodtbeck)
文化维度理论 (Hofstede)
个体主义—集体主义理论(Triandis)
文化架构理论(Trompennaars)
十大价值/需要导向理论(Shalom Schwartz)

第三章:跨文化bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址六大关键领域
1. 跨文化沟通
沟通的误区与正确认知
分析:为什么跨文化沟通不良
影响跨文化沟通之关键因素
如何克服跨文化沟通之障碍
跨文化沟通之有效技巧
案例研讨:跨文化沟通的挑战

2. 跨文化领导
跨文化环境中的领导角色
如何发挥影响力
跨文化中的决策流程
领导的技巧

3. 跨文化团队协作
跨文化团队之优势与劣势
跨文化团队常见之问题分析
跨文化团队之成功关键
跨文化团队协作技巧

4. 跨文化冲突bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址
跨文化中冲突分类
跨文化冲突原因分析
冲突bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址的五大策略
双赢协商之技巧
冲突中的情绪bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址(EQ)
角色扮演:跨文化冲突如何解决

5. 跨文化问题解决
面对问题时的正确思维
问题的发现与分析
问题的对策与解决
潜在问题分析
如何预防问题

6. 跨文化培训bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址
跨文化培训目标与内容
海外人员之培训
海外当地人员之培训
全球化经理人培育与职涯发展
全球化经理人之必备素质
如何建立全球化经理人能力
全球化经理人如何自我精进
全球化经理人之压力调适
全球化经理人之职涯发展设计

讲师 费胜伟 介绍
  主要背景
  浙江大学               特聘实战讲师
  美国施罗德商学院      访问学者
  美国跨文化交流学院   跨文化培训师
  国家旅游局            英语导游
  浙江大学bet36官网比分查询_bet36最新备用网址_bet36最新备用网址学院      MBA        
 
实战经验
  • 职业初期,曾任英语导游,从此与人流结下不解之缘
  • 随后任职某大型国有建筑企业,有机会广泛接触一线产业工人群体,从此正确的三观得以确立
  • 后任职某日资船务公司,从此步入物流领域,开始与洋人打交道。两年后积累一定经验,跳槽到某法资世界前三物流公司担任办事处首席代表,负责一省区域,建立团队,开拓市场,取得良好业绩和口碑,同时也锻炼和提升了自己
  • 职业中期,先后担任某英资公司物流经理,某美资五百强中国公司供应链总监兼某关键物料全球总监,带领跨文化团队,看上去风光无限,但是真的碰到了传说中的职业天花板
  • 于是带领全家去美国访学一年,期间几乎走遍美利坚,深入考察美国的方方面面,并与施罗德商学院、美赞臣、海尔美国研发中心、纳斯达克上市的Shoe Carnival 广泛合作…… 归国后正式步入培训、咨询行业
  • 有人问我,为什么舍五百强而入大学堂?我想说的是,一、中国政府本身就是世界上最最大的超级五百强之首,大学就是他的一个部门:二、入五百强,我只能服务于一家,无论他多大,入大学堂,我可以同时服务几家、甚至十几家五百强……
  • 于是,商界少了位费总,学界多了位费教授
  • 被誉为“人流界最懂物流,物流界最懂人流”

 授课风格
  讲我所做Tell what I did
  做我所讲 Do what I told
  经验、教训共分享 Share what I experienced
  助您成长  Help you to succeed
没有高深理论,不煲心灵鸡汤,讲的都是我的亲身经历和过往。市场上谈经验的很多,讲教训的很少,讲自己教训的少之又少,我就是那少之又少中的一位。
如果您愿意听,我倾囊相授;如果您不爱听,走好不送!  

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